Termin

Certyfikat

tak

Cena

370.00

Miejsce

Online

Materiały

tak

O szkoleniu

14 czerwca 2024 r. została przyjęta ustawa o ochronie sygnalistów (Dz. U z 2024 r. poz 928), która implementuje do polskiego prawa Dyrektywę Parlamentu Europejskiego i Rady (UE) 2019/1937 z dnia 23 października 2019 r. w sprawie w sprawie ochrony osób zgłaszających naruszenia prawa Unii (Dz.Urz. UE L 305, s. 17). Ustawa reguluje odpowiedzialność osób uczestniczących w postępowaniu wyjaśniającym, prawa sygnalistów oraz ich odpowiedzialność za świadome dokonanie zgłoszenia lub ujawnienia publicznego nieprawdziwych informacji.

Nowe przepisy wchodzą w życie już za 3 miesiące, zatem pracodawcy mają czas na wprowadzenie wynikających z nich procedur do 25 września 2024 r. Oznacza to, że do tego terminu zostali zobowiązani do utworzenia wewnętrznych kanałów do zgłaszania naruszeń z zachowaniem poufności sygnalistów, przeszkolenia pracowników w zakresie przysługujących im praw oraz przeprowadzenia konsultacji zakładową organizacją związkową/przedstawicielami pracowników.

Pomimo że obowiązki te nie są obligatoryjne dla jednostek organizacyjnych gmin lub powiatów, liczących mniej niż 10 000 mieszkańców oraz podmiotów zatrudniających mniej niż 50 osób, to będą one mogły je wdrożyć na zasadzie dobrowolności. Czy warto rezygnować z wewnętrznych procedur? 

Zapraszamy na szkolenie, które da Państwu wiedzę o przepisach prawa dotyczących ochrony osób zgłaszających naruszenia prawa – sygnalistów. Uczestnicy zapoznają się z nowymi obowiązkami pracodawców, a także otrzymają wzory dokumentów wewnętrznych z zakresu procedur informacyjnych, ochronnych oraz ochrony danych osobowych.

Program szkolenia

  1. Definicje wprowadzające pojęcie sygnalisty
    • Definicje określone w dyrektywie Parlamentu Europejskiego i Rady (UE) 2019/1937 i ustawie z 14 czerwca 2024 o ochronie sygnalistów
  2. Procedury zgłaszania naruszeń w sektorze publicznym
    • Utworzenie kanałów zgłoszeń nieprawidłowości przez sygnalistów
    • Upoważnienia pracownika obsługującego zgłoszenia
  3. Pojęcie sygnalisty – ochrona prawna
  4. Trzy szczeble zgłaszania nieprawidłowości
    • Skierowanie zgłoszenia do pracodawcy
    • Skierowanie do organu publicznego
    • Ujawnienie publiczne
  5. Wymogi prawne w zakresie organizacji pracy osób przyjmujących zgłoszenia oraz ochrona danych osobowych sygnalisty
    • Omówienie praw osób zgłaszających
    • Obowiązki pracodawcy, osób przyjmujących zgłoszenia sygnalisty
  6. Odpowiedzialność karna
  7. Przykłady regulaminów

Dlaczego warto?

  • Posiadamy akredytację Mazowieckiego Kuratora Oświaty
  • Przygotujemy imienny certyfikat, zgodny z wytycznymi MEN
  • Zdobędziesz konkretną i praktyczną wiedzę od doświadczonych wykładowców
  • Otrzymasz możliwość konsultacji e-mailowej z prowadzącym po szkoleniu
  • Wymienisz się doświadczeniami z innymi uczestnikami w przyjaznych warunkach 
  • Rozwiniesz swój warsztat pracy

Szkolenie poprowadzi:

Dorota Pierzyńska

Trenerka z wieloletnim doświadczeniem w pracy na szczeblu administracji oświatowej. Współtwórczyni i dyrektorka jednego z pierwszych Centrum Usług Wspólnych. Od lat związana z Centrum Rozwoju A-Z, specjalizuje się w szkoleniach z zakresu prawa oświatowego i prawa pracy: ruch kadrowy, godziny ponadwymiarowe, regulamin pracy, arkusz organizacyjny, subwencja oświatowa, PPK i wiele innych.

Zapisz się na to szkolenie

icon school

Płatnikiem jest szkoła, przedszkole, placówka oświatowa lub JST

icon company

Płatnikiem jest osoba prywatna lub firma

Formularz zgłoszeniowy

Szkoły, przedszkola i placówki oświatowe

Prosimy o uzupełnienie wszystkich pól oznaczonych *.

Dane do faktury

Nabywca

Odbiorca

Uczestnik

W jednym formularzu zgłoszeniowym można zapisać maksymalnie 5 uczestników.

Wystąpił błąd, przepraszamy, ale zgłoszenie nie zostało wysłane

Uczestnik

Formularz zgłoszeniowy

Osoby prywatne i firmy

Prosimy o uzupełnienie wszystkich pól oznaczonych *.

Uczestnik

Dane do faktury

Wystąpił błąd, przepraszamy, ale zgłoszenie nie zostało wysłane

Pozostałe terminy

Najczęściej zadawane pytania

Czy Centrum Rozwoju Edukacji A-Z posiada akredytację kuratorium oświaty?

Tak, jesteśmy niepubliczną placówką doskonalenia nauczycieli, posiadającą akredytację Mazowieckiego Kuratora Oświaty (Decyzja z dn. 21 lipca 2020 r. do pobrania tutaj) i wpisaną do Rejestru Szkół i Placówek Oświatowych MEiN pod numerem: 16548

Czy Centrum Rozwoju Edukacji A-Z znajduje się na tzw. białej liście płatników VAT?

Nie jesteśmy płatnikami VAT, zatem nie figurujemy na tej liście.

Czy podane ceny są cenami brutto, czy netto?

Podane ceny są cenami brutto. Ze względu na rodzaj prowadzonej działalności nie jesteśmy płatnikami VAT.

W jaki sposób mogę zapisać się na szkolenie indywidualne?

Zapraszamy do rejestracji przez naszą stronę internetową. Przy każdym programie szkolenia znajduje się formularz, który należy wypełnić.

W jaki sposób dokonać zamówienia szkolenia rady pedagogicznej?

W celu zamówienia szkolenia dla nauczycieli zapraszamy do kontaktu telefonicznego z naszym biurem. Wspólnie omówimy oczekiwania i dopasujemy szkolenie odpowiadające Państwa potrzebom i możliwościom.

Po omówieniu szczegółów, zamawiający otrzyma wiadomość e-mailową z podsumowaniem i formularzem (do wypełnienia), który jest potwierdzeniem zamówienia szkolenia.

Szkolenia indywidualne

Sygnaliści w szkołach, przedszkolach i placówkach oświatowych – nowe obowiązki dyrektorów

O szkoleniu

14 czerwca 2024 r. została przyjęta ustawa o ochronie sygnalistów (Dz. U z 2024 r. poz 928), która implementuje do polskiego prawa Dyrektywę Parlamentu Europejskiego i Rady (UE) 2019/1937 z dnia 23 października 2019 r. w sprawie w sprawie ochrony osób zgłaszających naruszenia prawa Unii (Dz.Urz. UE L 305, s. 17). Ustawa reguluje odpowiedzialność osób uczestniczących w postępowaniu wyjaśniającym, prawa sygnalistów oraz ich odpowiedzialność za świadome dokonanie zgłoszenia lub ujawnienia publicznego nieprawdziwych informacji.

Nowe przepisy wchodzą w życie już za 3 miesiące, zatem pracodawcy mają czas na wprowadzenie wynikających z nich procedur do 25 września 2024 r. Oznacza to, że do tego terminu zostali zobowiązani do utworzenia wewnętrznych kanałów do zgłaszania naruszeń z zachowaniem poufności sygnalistów, przeszkolenia pracowników w zakresie przysługujących im praw oraz przeprowadzenia konsultacji zakładową organizacją związkową/przedstawicielami pracowników.

Pomimo że obowiązki te nie są obligatoryjne dla jednostek organizacyjnych gmin lub powiatów, liczących mniej niż 10 000 mieszkańców oraz podmiotów zatrudniających mniej niż 50 osób, to będą one mogły je wdrożyć na zasadzie dobrowolności. Czy warto rezygnować z wewnętrznych procedur? 

Zapraszamy na szkolenie, które da Państwu wiedzę o przepisach prawa dotyczących ochrony osób zgłaszających naruszenia prawa – sygnalistów. Uczestnicy zapoznają się z nowymi obowiązkami pracodawców, a także otrzymają wzory dokumentów wewnętrznych z zakresu procedur informacyjnych, ochronnych oraz ochrony danych osobowych.

Program szkolenia

  1. Definicje wprowadzające pojęcie sygnalisty
    • Definicje określone w dyrektywie Parlamentu Europejskiego i Rady (UE) 2019/1937 i ustawie z 14 czerwca 2024 o ochronie sygnalistów
  2. Procedury zgłaszania naruszeń w sektorze publicznym
    • Utworzenie kanałów zgłoszeń nieprawidłowości przez sygnalistów
    • Upoważnienia pracownika obsługującego zgłoszenia
  3. Pojęcie sygnalisty – ochrona prawna
  4. Trzy szczeble zgłaszania nieprawidłowości
    • Skierowanie zgłoszenia do pracodawcy
    • Skierowanie do organu publicznego
    • Ujawnienie publiczne
  5. Wymogi prawne w zakresie organizacji pracy osób przyjmujących zgłoszenia oraz ochrona danych osobowych sygnalisty
    • Omówienie praw osób zgłaszających
    • Obowiązki pracodawcy, osób przyjmujących zgłoszenia sygnalisty
  6. Odpowiedzialność karna
  7. Przykłady regulaminów

Dlaczego warto?

  • Posiadamy akredytację Mazowieckiego Kuratora Oświaty
  • Przygotujemy imienny certyfikat, zgodny z wytycznymi MEN
  • Zdobędziesz konkretną i praktyczną wiedzę od doświadczonych wykładowców
  • Otrzymasz możliwość konsultacji e-mailowej z prowadzącym po szkoleniu
  • Wymienisz się doświadczeniami z innymi uczestnikami w przyjaznych warunkach 
  • Rozwiniesz swój warsztat pracy

Szkolenie poprowadzi:

Dorota Pierzyńska

Trenerka z wieloletnim doświadczeniem w pracy na szczeblu administracji oświatowej. Współtwórczyni i dyrektorka jednego z pierwszych Centrum Usług Wspólnych. Od lat związana z Centrum Rozwoju A-Z, specjalizuje się w szkoleniach z zakresu prawa oświatowego i prawa pracy: ruch kadrowy, godziny ponadwymiarowe, regulamin pracy, arkusz organizacyjny, subwencja oświatowa, PPK i wiele innych.

Terminy szkolenia

Termin Miejsce Prowadząca:
08.08.2024 Online Iwona Obarzanek
10.09.2024 Online Iwona Obarzanek
16.09.2024 Online Dorota Pierzyńska

Uczestnicy szkoleń otrzymują materiały edukacyjne oraz certyfikat poświadczający ukończenie szkolenia.

Szkolenia indywidualne Sygnaliści w szkołach, przedszkolach i placówkach oświatowych – nowe obowiązki dyrektorów
Centrum Rozwoju Edukacji A-Z